1. ホーム
  2. 車用品・バイク用品
  3. バイク用品
  4. パーツ
  5. 外装パーツ
  6. スライダー
  7. Y’S GEARワイズギア エンジンスライダーフレームスライダー サイドプロテクター Y’S GEAR ワイズギア サイドプロテクター MT-09 MT-09 SP TRACER9 GT YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ
手数料安い 81%以上節約 Y’S GEARワイズギア エンジンスライダーフレームスライダー サイドプロテクター GEAR ワイズギア MT-09 SP TRACER9 GT YAMAHA ヤマハ chinska.org chinska.org

Y’S GEARワイズギア エンジンスライダーフレームスライダー サイドプロテクター Y’S GEAR ワイズギア サイドプロテクター MT-09 MT-09 SP TRACER9 GT YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ

10560円

Y’S GEARワイズギア エンジンスライダーフレームスライダー サイドプロテクター Y’S GEAR ワイズギア サイドプロテクター MT-09 MT-09 SP TRACER9 GT YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ





■商品概要
【メーカー品番】Q5K-YSK-127-E04
【セット内容】左右セット
【仕様】YAMAHAロゴ入り
【取付工数】0.4h


■詳細説明
転倒時に車体を保護するサイドプロテクター。
外観にもこだわり、車体をより魅力的に演出。
左右のアーム部に8mm径の孔を2か所設け、アクションカメラ等の汎用アクセサリーを装着することができます。

■注意点
※画像には他の商品が含まれています。
※メーカー都合により商品の仕様変更がある場合がございます。ご了承ください。


■適合車種
MT-09 21-
MT-09 SP 21-
TRACER9 GT 21-

■商品番号
Q5KYSK127E04

Y’S GEARワイズギア エンジンスライダーフレームスライダー サイドプロテクター Y’S GEAR ワイズギア サイドプロテクター MT-09 MT-09 SP TRACER9 GT YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ YAMAHA ヤマハ

会社設立50年の安心感!迅速な対応で商品をお届け致します! TONE インパクト用ヘキサゴンソケット(差替式) 対辺寸法36mm 12AH36H ▼387-5296 TONE(株) ●ya513印章用品 スタンプ台 事務用品 まとめお得セット 業務用20セット シヤチハタ スタンプ台 塗布用 ATU-2 中K6702 Cataclysm Tires タイヤ K6702 Cataclysm Tires K6702 Cataclysm Tiresスキャンパン Classicシリーズ ソテーパン 20cm(蓋付)| SCANPAN 20センチ 蓋付き 蓋つき フタ付き 深型 小さい アルミ 深い 炒め いため フッ素加工 アルミパン オーブン対応 安全 発がん性なし pfoaフリー 弁当 卵焼き 朝ごはん pfoa free 餃子 父の日 ギフト プレゼントmiumiu ミュウミュウ クラッチバッグ リボン ネイビー デニム×パイソン電子手帳・電卓 電卓 事務用品 (まとめ)ジョインテックス ハンディ電卓 K043J _送料無料BALLY◆ブリーフケース レザー BLUお部屋を彩る! 麻のれん ろうふぶき3色ぼかし 丈150cm コーラル 約巾88×丈150cm送料込!A&D イーサネット・インタフェース (データ収集ソフトWinCT-Plus付) BM-08業務用スチールラック 倉庫・事務所・オフィス 扶桑金属工業 中量ラック MM1515M04T 単連:単体タイプ 棚:4段 天板含む 法人・事業所限定 送料別途お見積りMAISON SPECIAL ユニセックス バッグ メゾンスペシャル MAISON SPECIAL 《ユニセックスアイテム》チャーム付きインポートファブリックレザーミニショルダーバッグ メゾンスペシャル バッグ ショルダーバッグ ブラック グリーン ブルートラスコ TRUSCO 軽量150型背側板付棚 1200X450XH1800 5段 TLA64S-25ハリケーン HURRICANE ハンドルセット ヨーロピアン1型 ブラック 05~08 GSX400インパルス GK7CA H502-009Bフルモデルチェンジ ■ 重力式・上カップ 吸上式・下カップ WIDER1ANEST iwata アネスト岩田W-101後継モデル ワイダーワン小型スプレーガンシリーズ アネスト岩田 エアスプレーガングッチ GUCCI GGキーリング 548395J160G ギフトラッピング無料Ampco 防爆インパクトディープソケット 差込み12.7mm 対辺21mm AMCDWI-1 2D21MMCANON キャノン トナーカートリッジNPG-60お買い得カラー3色セットWMダブルエム シート スリムトラッカーシート WM ダブルエム スリムトラッカーシート エストレヤ KAWASAKI カワサキnepros ネプロス KTC ソケットレンチセット 17点組 9.5sq. NTB317A
自ら行動して価値を生み
価値で相手の期待を超えよ

「GIVEの精神」という言葉の罠

「GIVEの精神」という言葉の罠

昨今ブログやSNSをはじめ、ビジネスの世界で「与えることが大事」という意見をよく見かけるようになりました。これからは「GIVE & TAKE」ではなく「GIVE & GIVE」の時代だ。GIVEの精神が大事で、見返りを求めずにどんどん与えていれば、いずれ自分にも返ってくる…というわけです。確かにその通りですし、仕事に困ってる人、営業やマーケティングが苦手な人にとっては魅力的な話でしょう。その証拠にSNSを見ていると「これから私もGIVEしていきます!」と宣言する人がたくさんいます。

ただ、現実は耳障りのいい言葉だけが一人歩きしている状態ではないでしょうか。「GIVEの精神が大事」と言うだけで満足し、具体的には何も変わらない人。あるいは、自分では”GIVEしているつもり”になっているだけの人。見落としている人が多いですが、GIVEかどうかは自分ではなく相手が決めることです。求められていないものを与えても、それは独りよがりの押し売りと同じ。たとえ無料であっても要らないものは要らないんです。それに気付かなければ「与えてばかりで損している」という不満だけが溜まり疲弊します。たとえば…

相手にとって無意味なGIVEの数々…

相手にとって無意味なGIVEの数々…

よくあるのは、営業が苦手なフリーランス・個人事業主が「先に与えることが大事」と信じて無償で仕事をするケースです。本人は精一杯GIVEしているつもりかもしれませんが、残念ながら相手は「無償でやってくれる程度の仕事」くらいにしか思っていません。便利屋として使われているだけです。与える相手を間違っているのもありますが、事実として相手に大した価値を提供できいません。これは明らかに自己犠牲であり、いずれ心身ともに疲弊してしまいます。生物学者のバーバラ・オークレイは「無私無欲に他人に尽くし、与え続けるのは病的な行為だ」と言っています。

また、誤解している人が多いですが「GIVE:与える」とは無料で何かをあげたり無償で働いたりすることではありません。21ヶ国語に翻訳されて世界的ベストセラーとなった書籍『THE GO-GIVER:あたえる人があたえられる』の中で、著者のボブ・バーグは「あなたの本当の価値は、どれだけ多く、受け取る以上のものを与えるかによって決まる」と言っています。

つまり「受け取る以上に与えること」が大切であり、無料で提供するだけがGIVEではありません。それに「この程度なら無料だろうな…」と思われるようでは、ビジネスにおいてあまり効果がありません。多くの時間と労力をかけたとしても、それは残念ながら報われない努力になってしまうのです。また、受け取る以上に与えることが効果的に機能するには条件があります。実はこれこそがGIVEの本質なのですが、何かというと…

GIVEとは相手の期待を超えること

GIVEとは相手の期待を超えること

GIVEの本質は「相手の期待を超えること」です。受け取る以上に与えていることの基準は、相手の期待を超えているかどうかです。これは金額や単価だけの問題ではありません。金額よりもむしろ「相手が何を求めているのか?」「どんなことで困っているのか?」「どんな時に喜びを感じるのか?」といったことを深く理解すること。そのうえで芯を食った行動ができれば、それほどお金をかけなくても相手に喜んでもらうことができます。あなたが提供する「価値」で相手の期待を超えることができるのです。

そして「他の条件が全て同じなら、人は知っていて、気に入っていて、信頼している人に仕事や紹介を回す」のがビジネスにおける普遍の法則です。相手の期待を超えれば、気に入ってもらえるでしょうし、信頼を勝ち取ることもできます。言葉を変えると、それは一緒に仕事をするのが「あなたでなければならない理由」になるのです。結果として仕事や紹介をいただける(与えられる)ようにもなります。ただし…

まず価値を与える能力を高めよう

まず価値を与える能力を高めよう

そのためには「自ら行動して成果を上げられる人」であることが大前提です。自ら行動して成果を上げる人(やり手のビジネスパーソン)のことを英語では「Go-Getter」と言います。これは「go and get it:取りに行く」から派生した表現です。何かが起こるまで待つのではなく、自発的に仕事をする野心家の意味も含まれます。

そして、この「get」を「give」に置き換えて意図的に創り出されたのが「Go-giver」という言葉です。先ほどの型に沿えば「go and give it:与えに行く」となります。人に与える機会を待つのではなく、自ら行動して相手に価値を与える人。それが私たちが『THE GO-GIVER』というメルマガで配信している生き方です。

自ら与える「GO-GIVER」という生き方

自ら与える「GO-GIVER」という生き方

これは、先の Go-getter の対極にある言葉ではありません。というより、自ら成果を上げる Go-Getter であることが前提で、その土台の上に「Go-Giver」という生き方が成り立ちます。自ら行動しない人は、人に与えることもできません。GIVEの精神は大事ですが、精神だけでは不十分です。考えてもみてください。自ら取りに行く、自発的に行動する…これができない人に、相手の期待を超えることなんてできるでしょうか?できるわけがありません。

自ら成果を上げられない人は、結局のところ「GIVEの精神が大事」と口で言うだけだったり、自分では与えているつもりになっているだけだったりします。そうではなく、自ら成果を上げる価値提供能力の高い人が「GIVEの精神」を持つことに意味があるのです。そうなると、彼ら彼女らはより多くを与えられ、自らも心を開いて受け取るようになり好循環が生まれます。結果として、以前とは別次元の成果を上げられるようになります。これが「Go-Giver」という生き方です。

注意:行動しない人には不要です

注意:行動しない人には不要です

そのため、私たちがメルマガ等で発信するのは、精神やマインドではなく、実際の行動に落とせる具体的な方法論にすることを心がけています。逆に言えば、行動しない人にとっては価値のない内容です。行動しない人が読めば「読んだけど全く役に立たない」となり時間の無駄でしょう。私たちも万人に読んでいただこうとは思っていません。耳障りのいい言葉だけを期待している方は購読をご遠慮いただくのが賢明だと思います。

それから、GIVERの対極にある「TAKER:奪う人」気質の方もオススメしません。もちろん「与えることが大切」だと考える人が増えてほしいとは思っていますが、いつも何かをもらうことばかり考えている”クレクレ君”が読んでも、人や社会のために価値を与える行動を起こすことはないでしょう。私たちは、自ら行動して価値を生み、価値で相手の期待を超える人の役に立つことを目指しています。

価値ある行動のヒントをメルマガで学ぼう

価値ある行動のヒントをメルマガで学ぼう

GIVEとは相手の期待を超えること。では、そのために何をすればいいか?具体的な行動のヒントをこのメルマガでお伝えしていきます。もちろん、私たち自身も未熟なところがたくさんありますが、日々学び研究することを配信する中で、あなたと一緒に成長していければ嬉しく思います。購読は無料です。またもっと早く&詳しく学びたい場合は有料サービス・教材もご利用いただければ幸いです(もちろん強制ではありませんのでご安心ください)

購読いただいてから最初の2週間は、全3回のスライド動画『紹介で売れ続ける人3つの特徴』に沿って、ビジネスにおける GIVE を効果的に使い、紹介で仕事を獲得し続ける方法について解説していきます。その後、通常のメルマガが配信されるようになります。

万人に読んでいただくつもりはありませんと言いましたが、既に購読者は1万人を超えました。今後も、より多くの人が「Go-Giver」という生き方に興味をもっていただければ嬉しく思います。もしあなたが興味を持っていただけたのなら、以下のフォームにメールアドレスを入力してメルマガ『THE GO-GIVER』を無料で購読してみてください。

メルマガ『THE GO-GIVER』の登録はこちら

メルマガ『THE GO-GIVER』の登録はこちら

※以下の内容に同意の上ご登録下さい

当社は、「良質な情報と教育を通して、人々の生活を向上させること」を企業理念とし、インターネットにおける書籍、デジタルコンテンツ教材等の販売、セミナー運営事業を行っております。当社はこのような事業活動を行う上で、個人情報を保護、管理することが重要であると認識するとともに、これが当社の社会的責任および責務であると考えております。そこで、当社は個人情報保護マネジメントシステムを構築すると共に、以下に掲げる個人情報保護方針(以下、本保護方針と呼ぶ)を制定し、個人情報保護に努めてまいります。

 

法令、規範の順守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を順守いたします。

 

個人情報の取得・利用・提供
当社は、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

 

個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

 

苦情および相談について
当社は、個人情報の取扱いに関する苦情及び相談については、お客様相談窓口にて受け付け、また個人情報の開示等の求めにも、適切かつ迅速に対応いたします。

 

個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、行動規範を定め、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

 

寿コミュニケーションズ株式会社 代表電話番号
TEL:092-272-1187 FAX:092-292-6773

 

2.個人情報の取扱いについて

 

当社は、お客様から個人情報をご提供頂く場合、予め個人情報の利用目的を明示し、その利用目的の範囲内で利用します。予め明示した利用目的の範囲を超えて、お客様の個人情報を利用する必要が生じた場合は、お客様にその旨をご連絡し、お客様の同意を頂いた上で利用します。当社が保有する個人情報の利用目的は下記の通りです。

 

お客様に関する個人情報

 

ご注文された方の個人情報:サービス実施と商品納品およびメールマガジン配信のため

メールマガジン申込みされた方の個人情報:メールマガジン配信のため

無料ビデオ申込みされた方の個人情報:サービス実施とメールマガジン配信のため

無料ウェブセミナー申込みされた方の個人情報:サービス実施とメールマガジン配信のため

お問い合わせされた方の個人情報:お問い合わせに対する回答のため

アフィリエイターの個人情報:アフィリエイターへの連絡や報酬支払いのため

採用応募者・就労された方に関する個人情報

当社の採用に応募された方の個人情報:当社採用業務における応募者対応のため

当社に就労された方の個人情報:人事労務関連業務における従業者対応のため

 

3.個人情報の適正な取得

 

当社では、個人情報の取得は、適法かつ公正な手段で行います。

 

4.個人情報の提供

 

当社は、次の場合を除き、お客様の個人情報を第三者に開示または提供しません。

お客様の同意がある場合

法令に基づく場合

人の生命、身体又は財産の保護のために必要であって、お客様の同意を取ることが困難な場合

利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取り扱いを委託する場合

合併、会社分割、営業譲渡その他の事由によって事業の承継が行われる場合

 

当社は、上記(1)に関わらず、お客様へのサービス提供、お問い合わせ等への対応に関して、当社の関係会社や代理店より対応させて頂くことが適切と判断される場合に、お客様の住所、氏名、電話番号等を当該関係会社等へ提供することがあります。この場合、お客様は当社に対し当該関係会社等への個人情報提供の停止を請求することができます。

 

5.個人情報に関するお問い合わせ

 

お客様の個人情報の開示・訂正・削除等に関するお問い合わせは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。

 

6、その他の事項

 

1. アクセス情報について

当サイトでは、より良いサービスをご提供させて頂くために、アクセスログ情報を取得する場合がございます。予めご了承下さい。アクセスログの取得はお客様の個人情報を特定することを目的としたものではありません。

 

2. クッキーについて

当サイトでは、より快適にご利用して頂くために、サイトの一部でクッキー (Cookie)を使用しております。クッキー及びIPアドレス情報については、それら単独では特定の個人を識別することができないため、個人情報とは考えておりません。なお、クッキー情報については、ブラウザの設定で拒否することが可能です。

安心のSSL暗号化

このサイトは128ビットSSL暗号化技術採用により、お客様の情報を最高水準のセキュリティで保護しています。

ブログ新着記事

ブログ新着記事


サービス案内

送料無料 いつでもどこでも凍結を防止。 ユニソン アンフリーズ 『立水栓セット(蛇口付き)』 シャンパンゴールドトステム LIXIL 取替用 勝手口ドア 扉本体のみ DW400~500×DH1701~1800 (サイズ表記間にてオーダー価格)≪純正部品・パーツ≫ ダイワ ヘラ FX 17 #1番ツモリチサト 財布 がま口 tsumori chisato ズームドット 5730111 ブラックAmpcoスイス 防爆アジャスタブルコンビネーションプライヤー EB2050B |作業工具 ドライバー 防爆ドライバー事務用品 オフィス用品 まとめ 業務用10セット 東京鋼器 仕切板 R型 MST-P (900-500)〔沖縄離島発送不可〕パロッシュ レディース トップス ニット・セーター パロッシュ P.A.R.O.S.H. レディース ニット・セーター トップス White河田フェザーのダウンを使用した。羽毛掛布団になります。広島県福山市にある工場で製造し送料無料でお届けします。 河田フェザーの世界基準の綺麗な臭が少ないダウン シングル フランス産ダウン 93% 400DP ロイヤルゴールド 国内洗浄 増量 1.2kg 超軽量 生地 抗菌 防臭 ダニ通過防止 立体キルト 掛け布団 羽毛布団 羽毛 日本製 送料無料美しさを纏うチタン 美濃クラフト TITAN チタン 表札 JTP-11送料無料 イズイット ビジネスバッグ A4 メンズ トリオ 938501 IS IT ISIT | ブリーフケース ショルダーバッグ PO10片面:ホワイトボード 片面:屋外対応LEDの看板です ☆☆☆☆ デイナイトスタンド看板ホワイトボード B2両面 看板 電飾看板 内照式 立て看板 置き看板 店舗看板 立て看板 A型看板 屋外対応LED地球にやさしいノンフロン仕様 強力噴射のダストブロアー まとめ エレコム ノンフロン仕様 ダストブロワーECO 350ml AD-ECOMW 1パック 2本 〔沖縄離島発送不可〕プロテクターフリース 2013-2020 Acura ILXコンソールリッドアームレストカバーブラック- show original title center console カロコタカリース2013-2020 Acura Ilxエンガーリッツアーザストスドラックス - オリジナルのタイトルを表示する プロテクターフリース 2013-2020 Acura ILXコンソールリッドアームレストカバーブラック- show original titleBAO BAO ISSEY MIYAKE◆PRISM RAINBOW プリズムレインボー オーロラ クラッチバッグ マルチカラー BB31-AG153鮫肌チップソー付・バッテリ・充電器・ケース別売 充電式マルノコ HS631DZSB 18V 黒 鮫肌チップソー付 本体のみ

サービス案内

“バカなお人好し”で終わるGIVERの特徴

「GIVEの精神」という言葉を鵜呑みにしていると、利己的な TAKER に搾取され心身ともに疲弊してしまいます。ペンシルベニア大学ウォートン校・組織心理学の終身教授であり、名著『GIVE & TAKE』の著者でもあるアダム・グラント氏がボブ・バーグとの対談の中で、自分を犠牲にしない幸せな GIVER の生き方について解説します。

紹介が連鎖する商談の進め方

この講座では、商談で契約を勝ち取るのではなく「商談後に紹介客を獲得する対話術」を学ぶことができます。繰り返し聴くことで、全ての商談を紹介をいただくチャンスに変えることができるようになります。結果として契約にもつながるケースも多いです。ポイントは商談中に相手の頭の中に「紹介の種」を蒔くことです。そのための具体的なプロセスを学びましょう。

ロートアイアンのテクスチャーを表現したアルミ鋳物フェンス ディーズガーデン フェンス ディーズデコ アールフィックスフェンス 3型 04-12 DRFD24 アルミ鋳物 ラティスフェンス ルーバーフェンス 目隠しフェンス 屋外 アルミ

月刊GO-GIVERS

毎月3〜5本の音声&動画講座で「GO-GIVER として成功しているビジネスパーソン」をゲストに迎えてボブ・バーグが対談を行います。ビジネスにおいて「与える」とは具体的に何をすればいいのか?また圧倒的な成果を上げるために必要な「5つの法則」を踏まえた事例を毎月学んで成長していきましょう。150人以上のビジネスパーソンの豊富な事例がバックナンバーで全てご利用いただけます。

メルマガ『THE GO-GIVER』の登録はこちら

メルマガ『THE GO-GIVER』の登録はこちら

※以下の内容に同意の上ご登録下さい

当社は、「良質な情報と教育を通して、人々の生活を向上させること」を企業理念とし、インターネットにおける書籍、デジタルコンテンツ教材等の販売、セミナー運営事業を行っております。当社はこのような事業活動を行う上で、個人情報を保護、管理することが重要であると認識するとともに、これが当社の社会的責任および責務であると考えております。そこで、当社は個人情報保護マネジメントシステムを構築すると共に、以下に掲げる個人情報保護方針(以下、本保護方針と呼ぶ)を制定し、個人情報保護に努めてまいります。

 

法令、規範の順守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を順守いたします。

 

個人情報の取得・利用・提供
当社は、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

 

個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

 

苦情および相談について
当社は、個人情報の取扱いに関する苦情及び相談については、お客様相談窓口にて受け付け、また個人情報の開示等の求めにも、適切かつ迅速に対応いたします。

 

個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、行動規範を定め、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

 

寿コミュニケーションズ株式会社 代表電話番号
TEL:092-272-1187 FAX:092-292-6773

 

2.個人情報の取扱いについて

 

当社は、お客様から個人情報をご提供頂く場合、予め個人情報の利用目的を明示し、その利用目的の範囲内で利用します。予め明示した利用目的の範囲を超えて、お客様の個人情報を利用する必要が生じた場合は、お客様にその旨をご連絡し、お客様の同意を頂いた上で利用します。当社が保有する個人情報の利用目的は下記の通りです。

 

お客様に関する個人情報

 

ご注文された方の個人情報:サービス実施と商品納品およびメールマガジン配信のため

メールマガジン申込みされた方の個人情報:メールマガジン配信のため

無料ビデオ申込みされた方の個人情報:サービス実施とメールマガジン配信のため

無料ウェブセミナー申込みされた方の個人情報:サービス実施とメールマガジン配信のため

お問い合わせされた方の個人情報:お問い合わせに対する回答のため

アフィリエイターの個人情報:アフィリエイターへの連絡や報酬支払いのため

採用応募者・就労された方に関する個人情報

当社の採用に応募された方の個人情報:当社採用業務における応募者対応のため

当社に就労された方の個人情報:人事労務関連業務における従業者対応のため

 

3.個人情報の適正な取得

 

当社では、個人情報の取得は、適法かつ公正な手段で行います。

 

4.個人情報の提供

 

当社は、次の場合を除き、お客様の個人情報を第三者に開示または提供しません。

お客様の同意がある場合

法令に基づく場合

人の生命、身体又は財産の保護のために必要であって、お客様の同意を取ることが困難な場合

利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取り扱いを委託する場合

合併、会社分割、営業譲渡その他の事由によって事業の承継が行われる場合

 

当社は、上記(1)に関わらず、お客様へのサービス提供、お問い合わせ等への対応に関して、当社の関係会社や代理店より対応させて頂くことが適切と判断される場合に、お客様の住所、氏名、電話番号等を当該関係会社等へ提供することがあります。この場合、お客様は当社に対し当該関係会社等への個人情報提供の停止を請求することができます。

 

5.個人情報に関するお問い合わせ

 

お客様の個人情報の開示・訂正・削除等に関するお問い合わせは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。

 

6、その他の事項

 

1. アクセス情報について

当サイトでは、より良いサービスをご提供させて頂くために、アクセスログ情報を取得する場合がございます。予めご了承下さい。アクセスログの取得はお客様の個人情報を特定することを目的としたものではありません。

 

2. クッキーについて

当サイトでは、より快適にご利用して頂くために、サイトの一部でクッキー (Cookie)を使用しております。クッキー及びIPアドレス情報については、それら単独では特定の個人を識別することができないため、個人情報とは考えておりません。なお、クッキー情報については、ブラウザの設定で拒否することが可能です。

安心のSSL暗号化

このサイトは128ビットSSL暗号化技術採用により、お客様の情報を最高水準のセキュリティで保護しています。